domańska

Monografia wskazuje na nowoczesne rozwiązania w kontekście budowania kultury zarządzania ryzykiem w instytucjach. Książka stanowi solidne wsparcie narzędziowe, służące zrozumieniu i ugruntowaniu wiedzy menedżerów wszystkich typów, szczebli i poziomów, zarządzających operacyjnie i strategicznie procesami zachodzącymi w jednostkach samorządu terytorialnego w Polsce.

HR compliance jest to system działań pracodawcy i jego upoważnionych przedstawicieli lub struktur stworzony w celu kontroli przestrzegania prawa. Dotyczy obszarów związanych z pracownikami, w których członkowie organizacji mogą być zarówno sprawcami, jak i ofiarami naruszeń. Według autorów efektywne działania kontrolne powinny uwzględniać: • zapobieganie zachowaniom niepożądanym, takim...

Niniejsza publikacja jest kolejną naukową monografią, która poprzez swoją wielowątkowość oraz mnogość poruszanych zagadnień, problemów i stawianych pytań badawczych pokazuje, jak pojemne są pojęcia konkurencyjności i innowacyjności. Chodzi przy tym zarówno o przyjmowany poziom ich analizy, tj. perspektywę mikroekonomiczną odnoszącą się do przedsiębiorstwa (jego zachowań, struktury, obieranej strategii...