wynagrodzenie za prace
Filtruj po kategorii
Filtruj po formacie
Filtruj po cenie
Liczba pozycji: 33
- Monografia przedstawia problematykę minimalnego wynagrodzenia za pracę jako instrumentu zapewniającego utrzymanie pracownikowi i jego rodzinie. Opracowanie zawiera wszechstronną analizę tego zagadnienia dokonaną z perspektywy aksjologicznej, społecznej, ekonomicznej, ze szczególnym uwzględnieniem płaszczyzny normatywnej. Monografia przedstawia minimalne wynagrodzenie za pracę w kontekście prawa międzynarodowego...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Przystępny przewodnik po zagadnieniach związanych z naliczaniem płac pomoże w rozwiązaniu problemów, jakie pojawiają się w związku z prowadzeniem dokumentacji płacowej, i wypełnianiu podstawowych obowiązków w tym zakresie. Kompleksowo i przystępnie omówiono w nim naliczanie: wynagrodzeń i ich opodatkowanie, składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne. Zagadnienia...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Zastanówmy się przez chwilę, jak działa człowiek który pracuje na etacie, jak myśli. Po pierwsze pracuje przez cały miesiąc, a potem otrzymuje wynagrodzenie za pracę i dzieli swoje wynagrodzenie na kilka części. Pierwszą z nich stanowią wydatki na opłaty, drugą na jedzenie jeśli coś zostanie, to wydaje na drobne przyjemności, albo odkłada na większy zakup.
Data dostępności:
Data publikacji:
Odtwórz fragment:
Emerytowany łowca znajduje pracę w jednej z najbardziej tajemniczych firm. Jej właściciel powierza mu funkcję szefa ochrony, a jego pierwszym zadaniem ma być powstrzymanie złodzieja. Nie dają sobie z tym rady najnowocześniejsze systemy bezpieczeństwa. Łowca za złapanie włamywacza i odzyskanie skradzionych danych ma otrzymać niebotyczne wynagrodzenie. Jednak złodziej zasiewa w jego umyśle ziarno zwątpienia....Data dostępności:
Data publikacji:
Odtwórz fragment:
"Klub rudowłosych" to jedno z bardziej zaskakujących i dowcipnych opowiadań Arthura Conana Doyle’a z udziałem Sherlocka Holmesa i doktora Watsona. Pewnego dnia z przedziwną historią zjawia się u detektywa poczciwy mężczyzna o wyjątkowo rudych włosach. Został zatrudniony w tajemniczym „Klubie rudowłosych”, by za dobre wynagrodzenie pieniężne przepisywać encyklopedię... aż któregoś dnia organizacja...Data dostępności:
Data publikacji:
- Publikacja przedstawia zasady naliczania oraz udzielania urlopów wypoczynkowych, a także obliczania wynagrodzenia za urlop. Można się z niej m.in. dowiedzieć, jak naliczać urlop wypoczynkowy pracownikom podejmującym pierwszą pracę, kiedy można odmówić udzielania urlopu na żądanie oraz jak udzielać urlop wypoczynkowy pracownikom zatrudnionym w systemie równoważnym. Zaprezentowano również prawidłowy...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Paulina Zawadzka-Filipczyk Magdalena Barbara Rycak Małgorzata Skibińska Małgorzata Kozłowska Małgorzata Mrzygłód Barbara Tomaszewska Jarosław Masłowski Paweł Ziółkowski Agnieszka Rosa Ewa Drzewiecka Joanna KaletaOd dnia 1 stycznia 2013 r. minimalne wynagrodzenie wynosi 1600 zł. To o 100 zł więcej od obowiązującego w 2012 r. Wzrost najniższej płacy powoduje wyższe składki, które muszą zapłacić przedsiębiorcy, zarówno za siebie, jak i za zatrudnionych pracowników. Wpływa ono również na wysokość innych świadczeń przysługujących pracownikom, które są pochodnymi najniższej płacy, chociażby składników wynagrodzeń...
Data dostępności:
Data publikacji:
- W 2024 roku wynagrodzenie minimalne jest podwyższane dwukrotnie: 1 stycznia oraz 1 lipca. Oznacza to, że kwoty wolne od potrąceń również zmieniają się 2 razy. Sprawdź, ile wynoszą kwoty wolne od potrąceń od 1 stycznia do 30 czerwca i od 1 lipca do 31 grudnia 2024 roku w zależności od wymiaru etatu, odprowadzania składek do PPK, wysokości zaliczki na PIT. Zwróć uwagę, że pierwszeństwo w zaspokojeniu...
Data dostępności:
Data publikacji:
- W 2024 roku wynagrodzenie minimalne jest podwyższane dwukrotnie: 1 stycznia oraz 1 lipca. Oznacza to, że kwoty wolne od potrąceń również zmieniają się 2 razy. Sprawdź, ile wynoszą kwoty wolne od potrąceń od 1 stycznia do 30 czerwca i od 1 lipca do 31 grudnia 2024 roku w zależności od wymiaru etatu, odprowadzania składek do PPK, wysokości zaliczki na PIT. Zwróć uwagę, że pierwszeństwo w zaspokojeniu...
Data dostępności:
Data publikacji:
- W 2023 roku wynagrodzenie minimalne jest podwyższane dwukrotnie: 1 stycznia oraz 1 lipca. Oznacza to, że kwoty wolne od potrąceń również zmieniają się 2 razy. Sprawdź, ile wynoszą kwoty wolne od potrąceń od 1 stycznia do 30 czerwca i od 1 lipca do 31 grudnia 2023 roku w zależności od wymiaru etatu, odprowadzania składek do PPK, wysokości zaliczki na PIT. Zwróć uwagę, że pierwszeństwo w zaspokojeniu...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Przedstawiamy zasady rozliczeń wynagrodzeń członków zarządu, w przypadkach gdy wykonują oni obowiązki m.in. na podstawie powołania, umowy o pracę czy kontraktu menedżerskiego. Zwracamy również uwagę na to, kiedy świadczenie dla członka zarządu może zostać uznane za koszt podatkowy. Należy pamiętać że sposób rozliczenia wynagrodzenia i innych świadczeń przyznawanych członkom zarządu w kontekście składek...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Angielka Destiny Richards słynie z tego, że leczy zwierzęta po ciężkich wypadkach. Dlatego szejk Zafir Al Asmari zwraca się właśnie do niej. Destiny jedzie z nim do jego pałacu na dwa miesiące. Dostanie za swoją pracę hojne wynagrodzenie, które umożliwi jej start w nowe życie. Nie przewidziała tylko, że bliższa znajomość z Zafirem wywróci jej życie do góry nogami…
Data dostępności:
Data publikacji:
- Obowiązkiem pracodawcy jest dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia pracownika (lub zleceniobiorcy) na podstawie m.in. zawiadomień organów administracji państwowej oraz komorników. Przy czym należy pamiętać że wynagrodzenie za pracę jest chronione przed nadmiernymi potrąceniami przez przepisy Kodeksu pracy, które wyznaczają granice potrąceń i kwoty wolne od potrąceń. W niektórych przypadkach taką ochroną...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Obowiązkiem pracodawcy jest dokonywanie potrąceń z wynagrodzenia pracownika (lub zleceniobiorcy) na podstawie m.in. zawiadomień organów administracji państwowej oraz komorników. Przy czym należy pamiętać że wynagrodzenie za pracę jest chronione przed nadmiernymi potrąceniami przez przepisy Kodeksu pracy, które wyznaczają granice potrąceń i kwoty wolne od potrąceń. W niektórych przypadkach taką ochroną...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Postęp cywilizacyjny, przemiany gospodarcze i społeczne spowodowały, ze podstawową formą ochrony ryzyka starości tj. ochrony ludzi przed niedostatkiem, gdy po osiagnięciu okreslonego wieku zaprzestają aktywności zawodowej i tracą podstawowe źródło dochodów, jakim było wynagrodzenie za pracę, jest w Europie społeczne zabezpieczenie emerytalne. Chroni ono nie tylko jednostkę, ale i ogół społeczeństwa...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Publikacja w sposób praktyczny omawia kwestie związane z zatrudnieniem pracowników samorządowych i przysługującymi im uprawnieniami. Zawiera liczne wskazówki i rekomendacje dotyczące czasu pracy oraz wynagrodzenia w okresie epidemii. Porusza problem pracy zdalnej pracowników samorządowych w kontekście obowiązku zapewnienia ciągłości realizacji zadań publicznych przez jednostki samorządu terytorialnego. ...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Wynagrodzenia oraz inne świadczenia na rzecz pracowników są bardzo ważną kategorią w dziale kadr. Wynika to z faktu, że na ich kształtowanie, ujmowanie i rozliczanie ma wpływ wiele regulacji, między innymi prawa pracy, z zakresu ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, podatków. Ponadto wynagrodzenie pracownika może składać się z wielu elementów co dodatkowo może utrudniać właściwe rozliczenie. Publikacja...
Data dostępności:
Data publikacji:
- W książce praktycznie omówiono tematykę dotyczącą rozliczania wynagrodzeń, z uwzględnieniem zmian wynikających z „Polskiego Ładu” wchodzących w życie od 1 lipca 2022 r. oraz tych, które wejdą w życie w styczniu 2023 roku. Autorka koncentruje się na zagadnieniach takich, jak: rozliczenie przychodów ze stosunku pracy; dwie umowy zawarte z tym samym pracodawcą i dwie lub więcej umów...
Data dostępności:
Data publikacji:
- Ustalenie wysokości wynagrodzenia oraz innych świadczeń pracowniczych, a także sporządzenie listy płac często sprawiają kłopoty służbom kadrowo-płacowym. Wynagrodzenie pracownika może składać się z wielu elementów. Najczęściej spotykanym systemem jest wypłata wynagrodzenia zasadniczego oraz ewentualnych dodatków. W książce szczegółowo objaśniono kwestie związane z obliczaniem wynagrodzenia za okresy...
Data dostępności:
Data publikacji:
Odtwórz fragment:
Nahaan pracuje jako stewardesa w prywatnych liniach lotniczych w Dubaju za co otrzymuje solidne wynagrodzenie. Na co dzień obraca się wśród ważnych osobistości i odwiedza najwspanialsze zakątki świata. Jej życie wydaje się być idealne, ale to tylko pozory. Mąż Nahaan ponad rok temu stracił pracę i teraz to wyłącznie ona utrzymuje rodzinę. Nie jest to jednak jej największym zmartwieniem. Częsta rozłąka...Data dostępności:
Data publikacji:
![Rozliczanie wynagrodzeń od 1 lipca 2022 r. i od 1 stycznia 2023 r. [E-BOOK] – ebook](/converter?widthMax=300&heightMax=466&img=%2Fupload%2Fvirtualo%2Fwolters_kluwer%2Ffcad63d6b680b68d4f76cb0a43995923867b8c42%2F650055.jpg)
Filtruj wyniki wyszukiwania
Filtruj po formacie
Filtruj po cenie
Kontakt
Z naszymi konsultantami możesz skontaktować się od poniedziałku do piątku w godzinach 9:00-17:00.